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Culture Fair
R. B. CATTELL |
Due test per la misurazione dell'efficienza intellettiva generale, con riduzione al minimo delle influenze sociali e culturali | |
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QUALI SONO LE FINALITÀ
I test d'intelligenza Culture Fair, misurano l'intelligenza individuale in maniera tale da ridurre, il più possibile l'influenza della fluidità verbale, del clima culturale e del livello d'istruzione. Il loro uso è consigliabile per tutti quei casi in cui un test d'intelligenza viene ragionevolmente applicato; in particolare: per valutare se il "rendimento" di una persona è pari a quello che ci si aspetterebbe dalla sua intelligenza, facilitando così l'identificazione di problemi emotivi o di apprendimento, ove questi esistano; per stabilire la potenzialità di un candidato a svolgere compiti professionali che richiedono abilità cognitive; come supporto all'orientamento professionale, sia per studenti che per adulti. In tutte queste applicazioni il vantaggio dei test Culture Fair consiste nel fatto che essi operano una più netta separazione delle capacità naturali dell'apprendimento specifico, permettendo in tal modo una più accurata analisi e predizione delle potenzialità di fondo dell'individuo. COME SONO COMPOSTI |
o individualmente, sono dunque non verbali, e richiedono soltanto che l'esaminato sia in grado di percepire
rapporti tra forme e figure.
La scala 2 può essere usata in tutti i casi, ma una maggiore accuratezza nei ranghi di intelligenza superiore è ottenuta con la scala 3 per il maggior livello di difficoltà degli item. Quest'ultima è dunque indicata per studenti universitari e per gli altri soggetti considerati solitamente ad un maggior livello di capacità. Perciò, nella scelta delle scale, l'esaminatore dovrà essere guidato dalla sua stessa valutazione circa il potenziale livello di capacità da verificare. Se egli prevede degli effetti di appiattimento per i livelli più elevati servendosi della scala 2, userà ovviamente la 3. Comunque per la maggior parte degli utenti la scala 2 risulterà appropriata allo scopo. Per entrambe le scale, esistono due forme, A e B, che sono forme simili, permettendo dunque la somministrazione o di una delle due forme, A o B, oppure delle due forme assieme, A e B, qualora si desideri ottenere una valutazione più completa del soggetto. La somministrazione, generalmente collettiva, non richiede, di norma, più di 30 minuti.
Il MATERIALE |
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Tratto da: Risorse e orientamenti per una scelta: strumenti e servizi in Psicologia del Lavoro, Catalogo 1997 O. S., Organizzazioni Speciali - E-Mail o.s.@iol.it oppure test.os@iol.it |
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